مع من أتحدّث اليوم؟
رعاية الأقارب الذين يتقدّمون في العمر لم تعد شأنًا ثانويًا بالنسبة إلى الموظفين. إنها استراتيجية فريق.
CuidadIA تجمع بين الابتكار الاجتماعي ونتائج أعمال قابلة للقياس.
الشيخوخة ليست مجرد تحوّل اجتماعي. إنها تغيّر ما يحتاجه منك موظفوك.
الحلول الموجّهة لكبار السن تحتاج إلى أكثر من منتج يعمل. تحتاج إلى حسّ مرهف، وأخلاق، ورؤية بعيدة المدى.
يعمل ذكاؤنا الاصطناعي الحواري عبر المكالمات الهاتفية المعتادة، على الهاتف الأرضي أو المحمول. بلا تطبيقات، ولا إنترنت، ولا أجهزة معقّدة.
إن كان يعرف كيف يردّ على الهاتف، فهو يستطيع بالفعل استخدام CuidadIA.
لا نتحرّك في حالات الطوارئ فقط. نرصد تغيّرات المزاج، والوحدة غير المرغوب فيها، والعلامات المبكرة للتدهور المعرفي عبر تحليل الصوت.
وأثبتنا أن معظم المستخدمين ينخفض لديهم الشعور بالوحدة.
يرتبط الاقتصاد الفضي ارتباطًا طبيعيًا بالمسؤولية المؤسسية. وCuidadIA هي الشريك الاستراتيجي لتحويل هذه القيم إلى نتائج.
مطالبات أقل بفضل الوقاية الفعّالة، وقيمة أكبر على امتداد حياة العميل المسنّ.
جودة رعاية أفضل بفضل التحفيز المعرفي المستمر والمتابعة العاطفية غير المتطفّلة.
برامج دعم للموظفين الذين يعيلون أقارب معتمدين عليهم، تخفّف الضغط، والحضور غير المنتج، والغياب.
رعاية الآباء المسنّين لم تعد غائبة عن الميزانية.
تُفقد سنويًا في الولايات المتحدة من الإنتاجية بسبب موظفين يعيلون أقارب مسنّين (AARP).
من الشركات تعترف بأن رعاية أحد الأقارب تؤثّر في أداء الموظفين (AARP).
هو الوسيط للدعم الذي تقدّمه لمقدّمي الرعاية الشركاتُ التي بدأت تتحرّك في هذا المجال (Mercer، 2025).
تقدّم منصتنا لفرق الموارد البشرية وESG لوحة متابعة في الوقت الفعلي لمتابعة رفاه الموظفين الذين يعيلون أقارب مسنّين، والعائد من سياسات المزايا لديها.
تكنولوجيا في خدمة الشفافية: بيانات ملموسة تُظهر الأثر الحقيقي لمزايا الرعاية، لا وعود.
ذكاء اصطناعي حواري متقدّم يرصد الوحدة والتدهور المعرفي، يضع الشركة في موقع المرجع في الابتكار المسؤول اجتماعيًا.
بلا تطبيق، ولا إنترنت: فقط الهاتف الذي يملكه الناس أصلًا.
انخفاض بنسبة 74% في قلق العائلة يجعل الميزة شيئًا يشعر به الموظفون فعلًا، لا شيئًا يقرؤونه في بريد من الموارد البشرية.
بيانات المرحلة التجريبية لـ CuidadIA في أربع مقاطعات أندلسية تتحدث عن نفسها.
مستخدمون يحافظون على التواصل اليومي مع الخدمة منذ الشهر الأول.
أشخاص يحافظون على استقلاليتهم بفضل الرفقة المتواصلة.
انخفاض الشعور بالوحدة لدى مستخدمي المرحلة التجريبية.
انخفاض قلق مقدّمي الرعاية من أفراد العائلة، أي موظفيك.
تقدّم CuidadIA ميزة حقيقية، بكلفة تناسب أي خطة.
| الخيار | الكلفة | النطاق |
|---|---|---|
| تأمين الرعاية طويلة الأمد التقليدي | مرتفعة | تغطية طويلة الأمد، لكنه لا يعالج الوحدة اليومية |
| برامج رفاه عامة | متغيّرة | مفيدة، لكنها لا تصل إلى القريب المسنّ |
| CuidadIA | ابتداءً من 39 يورو للشخص شهريًا | تتصل بالقريب كل يوم، دون أن يضطر الموظف إلى إدارة أي شيء |
لا تقترح CuidadIA علاقة تجارية مغلقة، بل تعاونًا مفتوحًا مع مؤسسات تشاركنا رؤية للمستقبل قائمة على الرعاية.
نبحث عن شركاء يريدون تطوير الحلول معنا، ويقدّمون معرفتهم بالقطاع، ويساعدون على قيادة معيار جديد للرعاية الإنسانية المدعومة بالتكنولوجيا.
تعمل على الهاتف الذي يملكه الناس أصلًا
امتثال صارم للائحة GDPR، ومجرّبة بالفعل في بيئات حقيقية
تناسب أي خطة مزايا قائمة